МУМИ ДОЛ

Девчонки!
Я открыла для себя коучинг http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9A%D0% ... 0%BD%D0%B3 и пропала)) Может быть кому-то еще это будет интересно.
Энергетика у них на мастерских классная, и вообще наши люди)) Можно прийти со своим запросом и получить на него ответ. Очень рекомендую.

Приглашаем Вас в Ср. 6 октября с 18.30 до 21.00 на открытую мастерскую «Метод системных расстановок в практике коуча».

На мастерской мы вместе с вами совершим увлекательное путешествие в мир морфических (морфогенетических полей). http://www.hellinger.ru/materials/1-01.doc
http://en.wikipedia.org/wiki/Morphogenic_field

Мы рассмотрим метод системных расстановок, как инструмент в работе коуча.

Мы обсудим, что есть резонанс человека с его семейной, профессиональной и социальной системой.

Мы вместе исследуем процесс создания удивительного пространства недирективной помощи.

Мы почувствуем грань, за которой и помощник и клиент находятся в удивительном созвучии и резонансе друг с другом.

Каждый участник сможет задать свой актуальный вопрос по данной теме и получить ответ от ведущих, от группы, из своего внутреннего пространства.

На мастерской мы продемонстрируем живую работу коуча, использующего метод системных расстановок.

Вход свободный!

Если у Вас есть сильный запрос на расстановку, вы можете сообщить об этом при регистрации на мастерскую.

Количество запросов ограничено.

Место проведения мастерской:

Москва, ул. Ивана Бабушкина, 14. http://maps.yandex.ru/-/CRqkvmR
Московский банковский колледж (еще его называют вторым корпусом Банковского института).
4-й этаж, направо по коридору до конца. Последняя аудитория с левой стороны – кабинет английского языка.

Важно!
Необходимо иметь при себе паспорт!
При входе, нужно сказать охране, что Вы идете к психологу Людмиле Эдуардовне на занятия по расстановкам.

Регистрация на мастерскую ОБЯЗАТЕЛЬНА!
Вы можете позвонить или направить смс с указанием Вашей фамилии и имени нашему администратору - Кондратьевой Ольге (8-915-350 50 61 begin_of_the_skype_highlighting              8-915-350 50 61      end_of_the_skype_highlighting

А вот еще одна их рассылка "ПРАКТИК МАТРИЧНОГО КОУЧИНГА" авторы: Вячеслав Ягункин и Елена Трухина

Такая изменчивая жизнь

Наверное, невозможно отрицать тот факт, что наша жизнь становится все динамичнее день ото дня.

Каждый из нас сталкивается со множеством достаточно частых изменений в своей жизни.

Смена работы, а иногда и профессии, места жительства, поиск пары или партнера для бизнеса, планирование своего будущего и будущего наших детей, компаний, проектов – это лишь малый перечень изменений, происходящих с нами.

И если уж эти изменения так необходимы, мы хотим их совершать осознанно, чувствуя себя Творцом, а не жертвой обстоятельств.


Услышать себя

Каждый из нас и окружающие нас люди постоянно находятся перед выбором: куда сделать следующий шаг в своей жизни.

К сожалению, часто происходит так, что человек не может, не успевает принять правильные решения. Пучина событий подхватывает его, словно щепку. Он несется в общей лавине, не совсем понимая, зачем ему это нужно и что ему нужно на самом деле.

Мечты все дальше отходят от реальности. Мы все реже о них вспоминаем.

Только иногда, что-то живое и трепетное начинает напоминать каждому из нас, кто он и зачем он здесь. Это наше Истинное Я старается донести до нас что-то важное, что мы подчас совсем не слышим, о чем многие уже безнадежно забыли.


Нужна помощь!

В такой ситуации мы с надеждой обращаем свой взор в поиске того, кто может нам помочь услышать наш Истинный Голос, обрести силу и уверенность жить согласно своему Предназначению.

Кто он, этот Помощник?

Кто может нам помочь в момент непростого для нас выбора?

Как мы поймем, что эта помощь экологична, профессиональна и не несет каких-то скрытых намерений или тайных желаний?


К кому обратиться

Нас окружает множество людей, готовых нам помочь и влияющих на наш выбор.

Родственники и знакомые, друзья и коллеги дают нам советы, подсказывают и убеждают совершить те или иные действия.

Их намерения могут быть очень благими, и, возможно, они искренне желают нам помочь.

Однако есть один очень важный момент – все эти люди СОВЕТУЮТ нам что-то сделать.

Даже если они говорят нам: «Поступай, как знаешь!», - нас вряд ли удовлетворяет такой ответ. Мы настойчиво требуем конкретных советов, подсознательно желая разделить ответственность за свой выбор с тем, кто нам что-то предложил.

Так что же делать???

Как получать профессиональную помощь?

Как понять и распознать, что эта помощь действительно профессиональна и эффективна?



Парадокс

Ответ может показаться парадоксальным.


СЛЕДУЕТ САМОМУ НАУЧИТЬСЯ ПОМОГАТЬ ДРУГИМ ЛЮДЯМ!


Что-о-о-о?

Что за бред?!

Нам самим нужна помощь!!!

Зачем нам учиться помогать другим?!

Кому это нужно?

Когда нужно, мы и так помогаем!

Зачем этому учиться?

Это что же получается, чтобы ездить на поезде, всем надо стать машинистами?

Как-то неубедительно!


Зачем учиться помогать

Все так.

Конечно, было бы неплохо, если бы мы, передвигаясь на поезде, знали, что сейчас происходит, особенно, если это поезд нашей Жизни.

Сейчас речь даже не об этом.

Осваивая методы, техники и приемы профессиональной помощи, мы не только обучаемся слышать, видеть и чувствовать другого человека. Мы учимся в первую очередь слышать себя.


Бизнес и политика

Сегодня мир крупного бизнеса и политики уже пришел к пониманию того, что наиважнейший и наиглавнейший капитал – это люди, желающие двигаться, развиваться и расти вместе со своей организацией или политической партией.

Чем талантливее, амбициознее и одареннее эти люди, тем больший ресурс они собой представляют.

Каждый крупный и средний руководитель нуждается в том, чтобы его цели и решения были максимально эффективны.
Ему нужно быть постоянно в потоке творческого и созидательного действия принятия оптимальных решений.

Компании и политические партии все чаще привлекают профессиональных помощников (коучей) для того, чтобы те помогли руководителям максимально проявить свой потенциал и быть наиболее эффективными.

Проходя коучинг у профессионалов, руководители на себе видят его результативность и начинают применять методы коучинга в управлении.

Руководители с компетенциями (умениями и навыками) коуча начинают больше ценить сотрудников, верить в их безграничный потенциал, давать им возможность для максимальной реализации своих способностей в выполнении стоящих задач.


Я – корпорация

Так что нам мешает стать такой «компанией» или «политической силой» для самого себя?

Мы можем научиться быстро и эффективно, с безграничной верой в свои возможности, направлять свои усилия, согласуясь с собственной жизнью, ставить для себя амбициозные цели и уверенно их достигать.


Коуч?! Кто это?

Коуч – профессиональный помощник проведения изменений.

Коуч исходит из того, что самый лучший совет и самое эффективное решение человек может дать себе САМ.
В этом ему нужно лишь немного помочь.

Работа коуча заключается в том, чтобы помочь клиенту сфокусироваться на своих целях и задачах, принять наилучшее решение по их достижению, выработать и реализовать оптимально подходящую для этого стратегию.

С помощью определенных методик коуч эмоционально поддерживает человека в процессе поиска и принятия решения, помогает удержать фокус внимания на поставленной задаче и добиться наилучшего результата в процессе реализации задуманного.

Эффект от такой помощи очень высок.

Коуч помогает клиенту очень быстро и эффективно преодолевать лень, сомнение и страх, переводить острые проблемы в текущие задачи, находить лучший для клиента способ их решения.

Коуч воздерживается от советов и рекомендаций. Он лишь сопровождает клиента в его созидательном движении, всячески поддерживая и стимулируя этот процесс.


Как же все это происходит?

Коуч задает правильные вопросы, поддерживает веру клиента в самого себя, помогает ему оставаться в позиции осознанного, ответственного движения в выбранном направлении.

Получая такого рода помощь, люди не чувствуют себя меньше и глупее помощника. Они видят, что САМИ нашли решение и обретают уверенность в собственных силах и возможностях.

Обучаясь коучингу в группе, каждый не только помогает своим коллегам, но и получает от них помощь и поддержку.

В таких группах происходит ускоренный личностный рост каждого участника.

Помогая другим и принимая от них помощь, мы учимся быть более чувствительными, благодарными и открытыми к окружающему миру и к самому себе.


Растущий спрос

Профессия коуч становится все более востребованной в мире.

В западной культуре – это одна из самых престижных профессий. Это профессия будущего.

Спрос на коучинг стремительно растет. Потребность в нем колоссальна.


Практик Матричного Коучинга

На профессиональном базовом курсе Практик Матричного Коучинга мы предлагаем изучить и освоить основные понятия и методы индивидуального коучинга.

Вместе с классическим коучингом мы дадим техники определения энергетического и эмоционального потенциала человека по дате его рождения.

Умея диагностировать текущее состояние человека и зная его благоприятные и менее благоприятные периоды для каких-либо действий, коуч может максимально эффективно сопровождать его на пути к достижению целей.

Матричный коучинг можно сравнить с поездкой на хорошем автомобиле с использованием подробной карты местности.

Зная карту предстоящего маршрута и будучи уверенным в своем автомобиле, можно проделать намеченный путь максимально комфортно и быстро.

Став Практиком матричного коучинга, вы сможете эффективно и экологично помогать себе и другим двигаться по жизненному маршруту, открывая все новые возможности и горизонты.



Желаем успехов на выбранном Пути!

И вот еще программа курса:

Приглашаем Вас на наш АВТОРСКИЙ КУРС ПРАКТИК МАТРИЧНОГО КОУЧИНГА (ПМК)

Авторы и ведущие:

Вячеслав Ягункин и Елена Трухина


ЦЕЛЬ КУРСА:

- Предоставить участникам методику индивидуального коучинга с использованием диагностики энергоресурса человека.
- Дать технологию определения основных эволюционных способностей человека.
- Научить участников оказывать квалифицированную помощь человеку, опираясь на его эволюционные способности.


Программа курса Практик Матричного Коучинга (ПМК):


1-й Модуль

16-17 октября


Основные принципы коучинга. Человек как система энерго-информационных связей.

1. Коучинг – модное веяние или актуальный запрос общества.
2. Профессия коуча – история возникновения и феномен популярности.
3. Ключевые понятия в работе коуч-практика.
4. Место коучинга в ряду помогающих профессий.
5. Пошаговый алгоритм проведения коуч-сессии.
6.Человек, как информационно-волновая система. Резонансные техники проведения коуч-сессии.
7. Роль энергий в жизнеобеспечении человека.
8. Понятие энергетического баланса живой системы.
9. Энергетическая система человека - как система коммуникаций.
10. Система пяти элементов. Закон созидания. Закон подчинения.
11. Пятиэлементная модель коуч-сессии.


2-й Модуль

27-28 ноября


Методы, приемы и способы работы коуча. Матричный анализ генетической карты.

1. Методы наблюдения, присоединения, активного слушания.
2. Метод управления качеством контакта Коуч-Клиент.
3. Методы анализа проблемы и составление стратегии коуч-сессии.
4. Телесно-ориентированные методы работы с клиентом.
5. Первичные и вторичные чувства.
6. Мышление и речь. Воображение и визуализация.
7. Работа с запросами клиента: анализ предъявленных проблем, расстановка приоритетов, фокусировка на первичной проблеме.
8. Развитие своих коммуникативных способностей. Постановка вопросов.
9. Различные виды интервенций для фокусировки на поставленной цели.
10. Основные Платформы коучинга.
11. Метод диагностирования доминирующих энергий человека.



3-й Модуль

17-18 декабря


Секреты успешной практики коуча

1. Авторский стиль работы с клиентом.
2. Практика синтеза стилей ведения коуч-сессий.
3. Порядки помощи. Этические принципы и правила работы профессионального помощника (коуча).
4. Личность помощника – главный инструмент консультирования. Профессиональные и личностные качества помощника.
5. Практика самопрезентации коуча.
6. Работа с метафорами, образами, ощущениями.
7. Инволюционный и эволюционный путь личности
8.Личный календарь судьбы по генетической карте.
Вычисление благоприятных и критических моментов текущего периода жизни.


Результат вашего обучения на курсе «Практик Матричного Коучинга»


Вы освоите:

- метод диагностики энергетического потенциала человека по дате его рождения
- базовые инструменты и техники индивидуального коучинга
- навык продуктивного общения



Вы узнаете:

- Какие есть основные виды энергий, влияющие на поведение человека
- Как взаимодействуют 12 главных энергоносителей человека
- Что такое баланс распределения сил и внимания в работе коуча
- Какова природа и результат раскрытия и подавления чувств и эмоций
- Как создавать пространство для доверительного общения


Вы получите:

- Массу открытий о себе и о вашем окружении
- Колоссальный заряд позитивной энергии
- Новые представления об устройстве Мира энергосистем
- Творческие домашние задания и тренировки
- Практический опыт взаимодействия в качестве клиента и коуча
- Мощный импульс в самореализации себя как коуча


Курс «Практик Матричного Коучинга» (ПМК) состоит из 6 учебных дней, формат «выходные» каждого месяца.


Домашняя работа:

1. Еженедельные e-mail сессии с ведущими курса

2. Занятия интервизорской группы:

- еженедельные очные встречи участников группы
- практическая проработка полученного материала
- проведение коуч-сессий с коллегами
- наработка навыка взаимодействия в качестве коуча и клиента

3. Выполнение заданий и упражнений из методического пособия

После прохождения обучения участники получают авторский сертификат или свидетельство о прохождении обучения.

Для получения сертификата необходимо:
1. Сдать в установленный срок письменную дипломную работу
2. Присутствовать на всех занятиях курса ПМК*
3. Посетить не менее восьми занятий интервизорской группы
4. Сдать в срок не менее 50% домашних заданий

Для получения свидетельства о прохождении курса ПМК необходимо присутствовать на занятиях минимум пяти из шести модульных дней.

*В случае пропуска занятий курса по уважительной причине, участники имеют возможность пройти обучение со следующей группой ПМК.


Стоимость курса «Практик Матричного Коучинга»
(3 модуля)


9 900 рублей в день начала обучения 16 октября 2010г.

4 500 рублей при оплате за каждый модуль отдельно



Дополнительная информация по тел.: 8 - 910 - 647 13 39 (Вячеслав)


Регистрация по тел.:
8 – 915 – 350 50 61 (Ольга Кондратьева)



С уважением,

Вячеслав Ягункин и Елена Трухина

В эту среду. 27 октября в 18.30 приглашаем вас на открытую мастерскую «Знающее поле или труднообъяснимые феномены в коучинге и в системных расстановках».

На этой мастерской мы вместе с вами поисследуем феномен проявления «знающего» (информационного) поля человека, семьи, организации, как целостной системы.

В процессе обсуждения, демонстрации и выполнения упражнений каждый участник сможет почувствовать свое собственное поле и поле его собеседника.

Данная информация поможет вам начать видеть и воспринимать «глубинные» процессы в любых «живых» системах.


Это занятие будет полезно специалистам помогающих профессий, а также всем, кто хочет больше знать и понимать системы, в которых мы все существуем.

У вас будет возможность получить ответ на ваш вопрос от ведущих, от самого себя, от «группового поля».

Выбирайте!


На мастерской мы продемонстрируем Вам живую работу коуча, использующего метод системных расстановок.

Вход свободный!

Если у Вас есть сильный запрос на индивидуальную расстановку, вы можете сообщить об этом при регистрации на мастерскую. (стоимость расстановки 2000 р.)

Количество запросов ограничено.


Место проведения мастерской:

Москва, метро Академическая, ул. Ивана Бабушкина, 14. http://maps.yandex.ru/-/CRqkvmR
Московский банковский колледж (еще его называют вторым корпусом Банковского института).
4-й этаж, направо по коридору до конца. Последняя аудитория с левой стороны – кабинет английского языка.

Важно!

Необходимо иметь при себе паспорт!

При входе, нужно сказать охране, что Вы идете к психологу Людмиле Эдуардовне на занятия по расстановкам.

Регистрация на мастерскую ОБЯЗАТЕЛЬНА!

Вы можете позвонить или направить смс с указанием Вашей фамилии и имени нашему администратору - Кондратьевой Ольге (тел.: 8-915-350 50 61).